Одним із видів соціальних послуг служби зайнятості є організація роботи щодо можливості підтвердження громадянами професійної кваліфікації за результатами неформального професійного навчання за робітничими професіями.

Як хороший лікар ставить безпеку та інтереси кожного пацієнта понад усе, так і хороший роботодавець має дбати про своїх працівників. Адже його бізнес, організація чи установа залежить саме від цієї основи – кадрового потенціалу.

Статистика показує, що цьогоріч найбільше шукали робітників сфери торгівлі: серед всіх пропозицій — це 22%. Близько 18% вакансій прийшлося на транспортну сферу, 9% — на роботу у барах та ресторанах.

Загалом на Рівненщині вже працюють 20 навчально-практичних центрів. Такі центри повинні стати драйверами у підготовці якісно нової робочої сили, забезпечити економіку кваліфікованими кадрами та зменшити безробіття.

Інколи люди і не здогадуються, як може змінитися їхнє життя за короткий час. Так було і в мешканки Бережан Зоряни Головацької. Жінка - економіст за освітою. У неї було хобі – ремонт та шиття одягу.

На сьогодні в системі державної служби зайнятості діють 11 центрів професійно-технічної освіти (у Львівській, Рівненській, Івано-Франківській, Дніпропетровській, Донецькій, Луганській, Одеській, Сумській, Харківській, Полтавській.

Для задоволення потреб роботодавців у висококваліфікованих кадрах, швидкої адаптації безробітних до умов конкретного виробництва державна служба зайнятості організовує на замовлення роботодавців стажування зареєстрованих безробітних.

За два місяці 2020 року до служби зайнятості на Тернопільщині звернулися 2400 роботодавців, які шукали працівників на 6,9 тис. вакансій. Серед них 8% - із зарплатою вищою від середньої в області.

У Тернополі дещо спав брак вакансій. Однак суттєво зросла обіцяна зарплата. Так, деякі категорії можуть заробляти більше, ніж у Польщі.

На сучасному етапі розвитку суспільства сфера громадського харчування у світі є однією з найприбутковіших в економічній діяльності і одним із найбільш динамічних ринків в Україні.

Понад тисячу двісті вакансій зареєстровано в обласному центрі зайнятості. В основному місцеві роботодавці потребують фахівців робітничих спеціальностей. Втім, останні надають перевагу роботі за кордоном.

Тернопільській міськрайонний центр зайнятості спільно з місцевими органами влади, закладами освіти, роботодавцями, Тернопільським ОЦЗ підходять до питання профорієнтації креативно.

У регіоні спостерігається відтік кваліфікованих фахівців за кордон, – констатує директор обласного центру зайнятості Василь Олещук. Нині на ринку праці є потреба не лише у робітниках, а й у кваліфікованих спеціалістах.

Співпраця Рівненського ЦПТО з керівниками підприємств дозволяє навчати робітників, які відповідають усім вимогам сучасного роботодавця.

Від початку року у навчальних закладах, на підприємствах, в установах та організаціях області за направленням обласної служби зайнятості навчалося 2656 безробітних буковинців.